Ngày 17-12, tại Cung Văn hóa Lao động, Liên đoàn Lao động TP.HCM phối hợp cùng Sở Lao động – Thương binh và Xã hội TP.HCM, Thành đoàn TP, Hiệp hội Doanh nghiệp TP đã tổ chức “Ngày hội kết nối việc làm” năm 2023.
Doanh nghiệp đã nỗ lực thực hiện tốt việc đảm bảo việc làm cho người lao động được vinh doanh tại ngày hội
Ngày hội với sự tham gia của 92 đơn vị trong đó có 84 doanh nghiệp trên địa bàn TP.HCM với nhu cầu tuyển dụng mới gần 20.000 việc làm. Đây được xem là ngày hội lớn nhất trong năm góp phần giải quyết việc làm, thu nhập, đảm bảo an sinh xã hội nhất là trong dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 sắp đến.
Tại ngày hội, người lao động được tham gia nhiều hoạt động như: Thông tin về xu hướng việc làm trong giai đoạn hiện nay; Giới thiệu các chương trình đào tạo nghề ngắn hạn; Tuyên truyền các chính sách về bảo hiểm xã hội và hướng dẫn cài đặt phần mềm VssID.
Đặc biệt, người lao động còn được giới thiệu các trang thông tin tìm kiếm việc làm chính thống của Trung tâm Dịch vụ việc làm thanh niên (thuộc Thành Đoàn TP.HCM) và Trung tâm Dịch vụ việc làm (Sở Lao động – Thương binh và Xã hội TP.HCM); Tư vấn và hướng dẫn hồ sơ các chương trình vay vốn ưu đãi của Ngân hàng Chính sách xã hội TP và Tổ chức Tài chính vi mô CEP; Tư vấn, kết nối việc làm…
Ông Phạm Chí Tâm (Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP.HCM) cho biết, từ đầu năm 2022 đến nay do ảnh hưởng của tình hình kinh tế thế giới và khu vực, hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp trên địa bàn TP còn gặp khó khăn do ít đơn hàng sản xuất. Ảnh hưởng này chủ yếu ở các doanh nghiệp giày da, may mặc. Hàng trăm doanh nghiệp với hàng chục ngàn người lao động bị ảnh hưởng phải giảm giờ làm, tạm hoãn hợp đồng, thỏa thuận chấm dứt hợp đồng hoặc cắt giảm lao động.
Tính đến ngày 24-11, TP đã ghi nhận 153.000 trường hợp nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, tăng 9,7% so với cùng kỳ năm 2022 và đã ban hành quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho 150.000 người lao động.
Người lao động tìm kiếm cơ hội việc làm dịp cuối năm
Bên cạnh đó, cơ quan chức năng TP tiếp nhận thông báo cho người lao động thôi việc của 58 doanh nghiệp với số lượng lao động mất việc là 4.319 người, tăng 37 doanh nghiệp với 2.894 lao động so với 2022. Con số này chưa bao gồm số lao động mất việc theo chế độ thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động. Riêng tại 1 doanh nghiệp có số lao động đông đảo nhất TP từ đầu năm đến nay đã có hơn 9.402 trường hợp công nhân lao động thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động.
“Việc tổ chức “Ngày hội kết nối việc làm” thời điểm này có ý nghĩa hết sức quan trọng trong việc giải quyết việc làm cho người lao động. Đây là cầu nối giúp doanh nghiệp và người lao động trực tiếp gặp gỡ, trao đổi, tìm hiểu về việc làm và phỏng vấn tuyển dụng lao động”, ông Tâm chia sẻ.
Dịp này, Liên đoàn Lao động TP.HCM đã vinh doanh những doanh nghiệp đã nỗ lực thực hiện tốt việc đảm bảo việc làm cho người lao động trên địa bàn TP.HCM.
Hồ Trinh
Bình luận (0)