Nâng cao hiệu quả hoạt động công vụ của công chức, viên chức

Ngày 29-9, Đảng ủy Khối Dân – Chính – Đảng TP.HCM phối hợp Sở Nội vụ TP.HCM tổ chức hội nghị chuyên đề: “Nâng cao hiệu quả hoạt động công vụ của công chức, viên chức tại các Sở, ban, ngành TP”.

Quang cảnh hội nghị chuyên đề: “Nâng cao hiệu quả hoạt động công vụ của công chức, viên chức tại các sở, ban, ngành TP.HCM”

Tham dự và phát biểu tại hội nghị, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Khối, phụ trách Đảng bộ Khối Dân – Chính – Đảng TP Nguyễn Thị Kim Dung đã nhấn mạnh đến giải pháp nhằm tăng cường và đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng ủy Khối đối với cấp ủy cơ sở và các đoàn thể Khối trong thực hiện nhiệm vụ chính trị, đẩy mạnh cải cách hành chính, phát huy quyền làm chủ của nhân dân.

Trong đó, lãnh đạo việc quán triệt sâu sắc về trách nhiệm, đạo đức công vụ của đội ngũ công chức, viên chức thành phố được quy định trong các chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước và các nội quy, các quy tắc ứng xử trong thực thi công vụ, chuẩn mực văn hóa công sở, văn hóa nơi công cộng… là những biểu hiện rõ nét nhất của việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức phong cách Hồ Chí Minh và thực hiện Kết luận số 21-KL/TW về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến” và “tự chuyển hóa” trong nội bộ.

Đồng thời nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu về chất lượng hoạt động công vụ và chất lượng phục vụ nhân dân của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức ở từng cơ quan, đơn vị.

Một trong những nội dung khác là lãnh đạo việc ứng dụng mạnh mẽ công nghệ thông tin để đẩy nhanh quá trình cải cách hành chính, cải cách chế độ công vụ nhằm góp phần thực hiện công khai, minh bạch và giám sát, đánh giá quá trình thực thi công vụ của đội ngũ công chức, viên chức thành phố; lấy sự hài lòng của nhân dân là thước đo chất lượng phục vụ. Lãnh đạo việc xây dựng và áp dụng các tiêu chí đánh giá năng lực, trình độ, phẩm chất đạo đức mới của đội ngũ cán bộ, công chức theo hướng định lượng, cụ thể, gắn với hiệu quả, nâng suất, chất lượng công việc. Qua đó, buộc đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức TP phải không ngừng hoàn thiện bản thân trên mọi phương diện và tu dưỡng, rèn luyện đạo đức công vụ, nâng cao chất lượng phục vụ nhân dân.

Trước đó, phát biểu đề dẫn hội nghị, Giám đốc Sở Nội vụ TP Huỳnh Thanh Nhân cho biết, để tiếp tục xây dựng TP.HCM trở thành địa phương đi đầu, phát triển nhanh và bền vững về mọi mặt, UBND TP.HCM đã đề ra chủ đề năm 2023 là “Nâng cao hiệu quả hoạt động công vụ, đẩy mạnh cải cách hành chính và cải thiện môi trường đầu tư, thúc đẩy phát triển kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội”.

Nhằm cụ thể hóa các mục tiêu đề ra trong chủ đề năm, TP đã triển khai nhiều nhiệm vụ, chương trình, hoạt động thiết thực, hiệu quả. Trong đó, việc củng cố và đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, nâng cao ý thức trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức trong các hoạt động thực thi công vụ là một trong những giải pháp đóng vai trò then chốt, góp phần nâng cao hiệu quả bộ máy Nhà nước thích ứng với yêu cầu tình hình mới. Nhất là sau khi Quốc hội ban hành Nghị quyết số 98/2023/QH15 cho phép TP thực hiện thí điểm một số cơ chế, chính sách đặc thù phát triển TPHCM.

Chia sẻ về những kết quả cũng như những hạn chế về hoạt động công vụ của TP sau 9 tháng thực hiện chủ đề năm 2023, ông Huỳnh Thanh Nhân nhấn mạnh, cải cách hành chính nói chung, cải cách chế độ công vụ, công chức nói riêng là một nhiệm vụ chính trị quan trọng, đòi hỏi sự chung tay, góp sức của cả hệ thống chính trị cũng như sự đồng thuận từ người dân và doanh nghiệp. Trên hành trình đó, để đạt được kết quả tốt nhất, TP cần tập trung mọi nguồn lực sẵn có của mình, từ tài chính, nhân lực, đến phát triển hạ tầng, cơ sở vật chất. Trong đó, quan trọng nhất chính là nguồn nhân lực đủ phẩm chất và năng lực, có ý chí cầu tiến, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm cao.

Tại hội nghi, các đại biểu đã tập trung thảo luận cách làm, kinh nghiệm của cấp ủy Đảng trong xây dựng văn hóa công vụ cho đội ngũ công chức tại cơ quan, đơn vị. Giải pháp của cấp ủy đảng trong thực hiện Nghị quyết số 06-NQ/ĐUK ngày 15-11-2021 của Đảng ủy Khối về nâng cao trách nhiệm thực hiện công vụ của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức thuộc Khối Dân – Chính – Đảng TP.

Đồng thời đề xuất đổi mới công tác tuyển dụng, sử dụng, quy hoạch, bố trí và đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức đi đôi với hoàn thiện tổ chức, bộ máy hành chính chuyên nghiệp, hiện đại đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế – xã hội TP nhanh và bền vững.

N.Trinh