Trong 2 ngày 24 và 25-12, Bộ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Thị Kim Tiến dẫn đầu đoàn công tác của Bộ Y tế đã có buổi làm việc với tỉnh Cần Thơ, Bạc Liêu về tăng cường công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân trong tình hình mới. Qua báo cáo của các cơ sở y tế cho thấy, tình trạng BS bỏ BV công ra BV tư ngày càng nhiều…
Bộ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Thị Kim Tiến làm việc tại tỉnh Bạc Liêu. Ảnh: N.N
Tại Cần Thơ, đoàn đã đi khảo sát tại Trạm y tế (TYT) xã Trường Long (huyện Phong Điền) và Trung tâm Y tế (TTYT) huyện Phong Điền.
Bà Lê Thị Anh Thơ – Phó Giám đốc TTYT huyện Phong Điền – cho biết, hiện nay TT đã được trang bị đầy đủ các thiết bị y tế hiện đại như máy điện tim, siêu âm, sinh hóa. TT có 60 giường bệnh, công suất giường bệnh đạt được khoảng 98%. Hiện mỗi ngày TT tiếp nhận từ 300 đến 400 bệnh nhân (BN), năm 2017 là 400 đến 500 BN/ngày; số BN chuyển viện khoảng 2%, chủ yếu là những BN ung bướu, tim mạch.
Nói về nguyên nhân, số BN đến khám hàng ngày giảm 100 người/ngày so với năm 2017, bà Thơ cho rằng nhiều người dù bị bệnh thông thường vẫn vượt lên tuyến trên hoặc tìm đến các BV tư nhân để điều trị. Có thể người dân vẫn chưa tin tưởng vào y tế cơ sở… Vì vậy, trong thời gian tới, TT tiếp tục trang bị bổ sung những phương tiện y tế cần thiết để đảm bảo công tác khám chữa bệnh cho người dân tốt hơn; chú trọng công tác hướng dẫn, chăm sóc người bệnh chu đáo; đồng thời, tăng cường công tác truyền thông trong cộng đồng dân cư để đối với những bệnh thông thường, bệnh không lây nhiễm, người dân sẽ không vượt lên tuyến trên gây ra nghịch lý quá tải tuyến trên trong khi y tế cơ sở lại ế…
Ngoài ra, theo bà Thơ, năm 2018, TTYT huyện Phong Điền đã phải hoàn tất thủ tục cho 5 BS nghỉ việc, 1 BS chuyển công tác, dẫn đến tình trạng thiếu hụt về nguồn nhân lực. “Đây là vấn đề nan giải nhất mà đơn vị chưa tìm được phương hướng để tháo gỡ. Đối với BS mới ra trường, lương rất thấp – chỉ khoảng 3,5 triệu đồng; lương của BS CKI khoảng 10 triệu đồng, trong khi đó các BV tư nhân trong cùng khu vực lại đưa ra những mức thu nhập rất hấp dẫn, gấp 3 lần so với mức lương hiện tại mà TT đang chi trả. Do đó, nhiều BS đã nghỉ việc để sang các BV tư nhân. Cách đây nhiều năm, UBND TP.Cần Thơ đã thực hiện chương trình đào tạo đội ngũ BS theo địa chỉ. Cụ thể trước khi học, người học đăng ký đơn vị để phục vụ sau khi ra trường, được đào tạo bằng kinh phí của địa phương. Tuy nhiên sau khi ra trường về làm việc được khoảng vài tháng thì nghỉ ngang rồi sang các đơn vị khác. Địa phương vừa “khan” nhân lực vừa phải bù lỗ chi phí đào tạo…”, bà Thơ tâm tư.
Để giữ chân được đội ngũ, bà Thơ kiến nghị cần được cấp thêm nguồn kinh phí để tăng nguồn thu hàng tháng cho đội ngũ BS, nhân viên y tế tại cơ sở.
Tại TYT xã Trường Long, tình trạng còn ảm đạm hơn nhiều.
Trước đó, ngày 24-12, đoàn đã có buổi làm việc tại tỉnh Bạc Liêu. Theo ông Bùi Quốc Nam – Giám đốc Sở Y tế tỉnh Bạc Liêu, năm 2018, ngành y tế Bạc Liêu đã đạt được những kết quả khả quan như đạt 25,5/25,4 giường bệnh/vạn dân; 84%/78,3% dân số tham gia BHYT; 93,75% xã đạt tiêu chí quốc gia về y tế… Tỷ lệ mắc/tử vong của bệnh sốt xuất huyết giảm tới 50%. Tuy nhiên, một số bệnh có chiều hướng tăng mạnh như cúm, quai bị, tay chân miệng, thủy đậu, tiêu chảy. Tình trạng quá tải tại các BV cơ bản đã được khắc phục, chất lượng khám chữa bệnh được nâng cao; mạng lưới khám chữa bệnh BHYT được củng cố và kiện toàn từ tỉnh đến cơ sở, tạo điều kiện thuân lợi cho người dân. Bên cạnh những kết quả đạt được, tại cơ sở vẫn còn thiếu nhân lực có trình độ chuyên môn cao; chính sách tiền lương và chế độ đãi ngộ đối với cán bộ y tế chưa phù hợp, chưa tương xứng; tình trạng BS bỏ BV công còn phổ biến; cơ sở vật chất, trang thiết bị còn thiếu, thiết bị hiện có đã cũ và lạc hậu, đặc biệt thiếu các trang thiết bị kỹ thuật cao…
Ghi nhận ý kiến của các đơn vị, Bộ trưởng Bộ Y tế cho rằng, trong thời gian tới cần đẩy mạnh các biện pháp để đổi mới hoạt động và tạo đột phá trong y tế tuyến cơ sở. Trong đó, cần bổ sung thêm nguồn nhân lực các chuyên khoa, luân chuyển về các TYT xã; nghiên cứu thêm việc tự chủ tại các BV tuyến huyện; xây dựng hạ tầng đồng bộ nhưng không xây tràn lan để tránh lãng phí tiền… Đặc biệt có giải pháp tăng thu nhập cho đội ngũ y, BS.
Nhã Nam
Bình luận (0)