Lao động trẻ tại TP.HCM tham gia ứng tuyển với đại diện doanh nghiệp
Theo Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.HCM, dự kiến TP.HCM cần khoảng 30.000 chỗ làm việc trong tháng 2 tới. Trong đó, trình độ ĐH chiếm khoảng 14%; CĐ chiếm khoảng 14%; TC chiếm 35,2%; sơ cấp 19,8% và lao động chưa qua đào tạo chiếm 16,8%. Số nhu cầu này tập trung chủ yếu ở các ngành như: Dệt may – giày da, cơ khí – tự động hóa, chế biến thực phẩm, kinh doanh – thương mại, kinh doanh bất động sản, công nghệ thông tin, hành chính văn phòng, dịch vụ thông tin tư vấn – chăm sóc khách hàng, tài chính – kế toán… Theo chu kỳ của thị trường lao động, sau Tết là thời điểm các doanh nghiệp sẽ tập trung tuyển một số lượng lớn nhân lực để phát triển nhu cầu sản xuất, kinh doanh, do đó việc thiếu hụt nhân lực (không trở lại làm việc sau Tết và nhu cầu tuyển mới để mở rộng hoạt động) là cơ hội cho người lao động nhất là sinh viên, học viên tốt nghiệp tìm được việc làm và người có nhu cầu chuyển dịch tìm việc làm phù hợp. Dự kiến tỷ lệ dịch chuyển lao động ở mức 7-10%, tiếp tục tập trung trong các lĩnh vực kinh doanh, thương mại, dịch vụ, phục vụ và lao động phổ thông ở các doanh nghiệp dệt may, da giày, nhà hàng, khách sạn, bảo vệ… Các doanh nghiệp ngoài việc tuyển dụng lao động đáp ứng nhu cầu hoạt động sản xuất kinh doanh, trong thời gian qua đã quan tâm thực hiện tốt lương – thưởng dịp Tết, chính sách phúc lợi nhằm tạo động lực làm việc cho người lao động, giữ chân người lao động sau Tết, đồng thời thu hút nhân lực dịch chuyển từ các doanh nghiệp khác.
Được biết, trong tháng 1, TP.HCM cũng cần khoảng 27.000-30.000 chỗ làm việc, trong đó có trên 5.000 việc làm thời vụ. Theo đó, để đáp ứng nhu cầu mua sắm, vui chơi, ăn uống, giải trí, du lịch thời điểm cuối năm và trong Tết Nguyên đán năm 2020, nhiều công ty, doanh nghiệp tuyển nhân viên thời vụ làm trong thời gian ngắn với mức lương khá tốt. Đây là cơ hội cho các sinh viên đang đi học, sinh viên mới ra trường tham gia vào hoạt động kinh doanh ở thời kỳ cao điểm của các doanh nghiệp và tích lũy kinh nghiệm thực tiễn. Ngoài ra, đây cũng là dịp người lao động thời vụ, người không có điều kiện về quê ăn Tết kiếm thêm thu nhập. Qua khảo sát, mức lương phổ biến của các vị trí việc làm thời vụ khoảng từ 6 đến 8 triệu đồng/tháng (lao động phổ thông) và 10 đến 13 triệu đồng/tháng cho những công việc cần kinh nghiệm, chịu áp lực; đối với thù lao tính theo giờ hoặc ngày, bình quân từ 25.000 đồng đến 35.000 đồng/giờ (dịp cao điểm là 80.000 đồng/giờ) hoặc 220.000 đồng đến 250.000 đồng/ngày, tùy theo thời gian, thời điểm làm việc và khối lượng công việc…
Thục Trân
Bình luận (0)