Tình trạng bạo lực nhằm vào người đang thực hiện nhiệm vụ công vụ tiếp tục diễn biến phức tạp, đặt ra yêu cầu cấp thiết về các giải pháp bảo vệ lực lượng này trong thực tiễn.
Mới đây, vụ việc hai nữ nhân viên trực gác chắn đường ngang bị hành hung đã gây bức xúc trong dư luận. Sự việc không chỉ là một trường hợp cá biệt mà tiếp tục gióng lên hồi chuông cảnh báo về nguy cơ mất an toàn đối với những người đang làm nhiệm vụ bảo đảm trật tự, an toàn giao thông.
Theo ghi nhận, đây không phải lần đầu các nhân viên gác chắn đường sắt trở thành nạn nhân của hành vi bạo lực. Trước đó, tại Đà Nẵng từng xảy ra vụ hai nữ nhân viên bị tấn công do không mở barie khi tàu sắp đi qua. Tại TP.HCM, một nữ nhân viên cũng bị đánh gãy sống mũi vì lý do tương tự. Những vụ việc này cho thấy tính chất nguy hiểm của công việc vốn nhằm bảo đảm an toàn cho cộng đồng.
Không chỉ riêng lực lượng gác chắn, tình trạng chống người thi hành công vụ còn diễn ra ở nhiều lĩnh vực. Thực tế cho thấy, từ lực lượng cảnh sát giao thông, nhân viên bảo vệ cho đến đội ngũ y tế đều từng trở thành mục tiêu của các hành vi chống đối, thậm chí là bạo lực. Điển hình như vụ việc nhân viên bảo vệ tại Phố đi bộ Nguyễn Huệ (TP.HCM) bị hành hung khi làm nhiệm vụ, hay hàng chục nhân viên y tế bị tấn công tại một bệnh viện ở Nghệ An.
Các hành vi vi phạm thường xuất phát từ ý thức chấp hành pháp luật kém, cộng với việc sử dụng rượu bia, dẫn đến hành vi thiếu kiểm soát. Trong vụ việc tại Đà Nẵng, đối tượng tấn công được xác định có dấu hiệu sử dụng rượu bia, hành vi mang tính côn đồ, gây nguy hiểm trực tiếp đến sức khỏe, tính mạng của nạn nhân.
Bên cạnh đó, tình trạng vi phạm quy định giao thông như cố tình vượt rào chắn khi tàu sắp đến vẫn diễn ra phổ biến. Dù hệ thống cảnh báo đã được kích hoạt, nhiều người vẫn bất chấp nguy hiểm để băng qua, tiềm ẩn nguy cơ tai nạn nghiêm trọng.
Trước thực trạng trên, nhiều ý kiến cho rằng cần tăng cường các giải pháp bảo vệ người thi hành công vụ. Trong đó, việc trang bị hệ thống camera giám sát, thiết bị báo động tại các trạm gác chắn, cũng như kết nối trực tiếp với lực lượng công an địa phương là cần thiết để kịp thời hỗ trợ khi xảy ra sự cố.
Song song đó, công tác tổ chức, phân công lao động cũng cần được điều chỉnh phù hợp, đặc biệt với những vị trí có tính chất rủi ro cao. Một số đề xuất cho rằng cần cân nhắc hạn chế bố trí lao động nữ làm nhiệm vụ ban đêm tại các điểm nhạy cảm nhằm bảo đảm an toàn.
Về lâu dài, giải pháp căn cơ vẫn là nâng cao ý thức chấp hành pháp luật và xây dựng văn hóa ứng xử trong cộng đồng. Trung tá Nguyễn Quốc Phong, Trưởng Công an phường Linh Xuân (TP.HCM), cho biết lực lượng chức năng đang tăng cường tuyên truyền, phổ biến pháp luật, đồng thời phối hợp với địa phương để kịp thời giải quyết các mâu thuẫn phát sinh.
Trong lĩnh vực giáo dục, nhiều trường học cũng chú trọng rèn luyện đạo đức, kỹ năng ứng xử cho học sinh, góp phần phòng ngừa hành vi bạo lực từ sớm.
Các chuyên gia nhận định, việc xử lý nghiêm minh các hành vi chống người thi hành công vụ, tổ chức xét xử công khai, kết hợp tuyên truyền sâu rộng sẽ góp phần răn đe, phòng ngừa hiệu quả. Đồng thời, cần phát huy vai trò của cộng đồng trong việc hỗ trợ, bảo vệ người yếu thế, không để cái xấu có cơ hội lấn át trong đời sống xã hội.
Thủy Phạm
Bình luận (0)