Sáng nay (9-9), Sở LĐ TB-XH TP.HCM đã tổ chức Hội thảo “Giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố giai đoạn 2016-2020, thực trạng và giải pháp”. Hội thảo thu hút khoảng 100 chuyên gia, nhà khoa học, đại diện trường ĐH, CĐ, TCCN, các cơ sở dạy nghề và nhà tuyển dụng tham dự.
 |
| Quang cảnh hội thảo |
Theo báo cáo của Sở LĐ TB-XH, TP.HCM hiện có 435 cơ sở dạy nghề, trong đó có 19 trường CĐ nghề, 27 trường TC nghề, 65 TTDN, 324 cơ sở dạy nghề doanh nghiệp và các tổ chức xã hội khác tham gia dạy nghề. Giai đoạn 2011-2015, thành phố đào tạo được gần 2 triệu HSSV, trong đó có gần 78 ngàn SV CĐ nghề, hơn 36 ngàn HS TC nghề… Công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn cũng được thành phố quan tâm, trong 5 năm đã có trên 32 ngàn lao động nông thôn được đào tạo nghề.
Ông Lê Minh Tấn, Giám đốc Sở LĐ TB-XH TP.HCM cho rằng, Luật giáo dục nghề nghiệp đã tạo ra một bước đột phá cho công tác dạy nghề. Cộng đồng kinh tế ASEAN (AEC) có sự lưu chuyển của lao động qua đào tạo. Đến nay ASEAN đã có thỏa thuận trong 8 lĩnh vực ngành nghề là: Dịch vụ kỹ thuật; Điều dưỡng; Kiến trúc; Khảo sát; Y khoa; Nha khoa; Kế toán và Du lịch. Đây là cơ hội và cũng là thách thức cho công tác giáo dục nghề nghiệp.
Cũng theo ông Tấn, nhận thức của xã hội về công tác đào tạo nghề từng bước có những chuyển biến rõ rệt, tạo sự đồng thuận trong các ngành, các cấp của thành phố. Qua đó, chất lượng và hiệu quả đào tạo được cải thiện, mạng lưới cơ sở dạy nghề và ngành nghề đào tạo phát triển đa dạng, phong phú.
Từ thực tế này, các đại biểu tham gia hội thảo đã cùng bàn về các giải pháp đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao; giải pháp tổ chức liên kết giữa doanh nghiệp với nhà trường trong đào tạo nguồn nhân lực nghề nghiệp; giải pháp đào tạo nhân lực đáp ứng yêu cầu chuyển dịch lao động trong xu thế hội nhập; đào tạo nhân lực theo nhu cầu xã hội; hợp tác giáo dục nghề nghiệp với các nước khu vực và quốc tế…
Tham dự và phát biểu tại hội thảo, bà Nguyễn Thị Thu, Phó Chủ tịch UBND TP.HCM nhấn mạnh: Trước yêu cầu phát triển và hội nhập ngày càng sâu rộng, đòi hỏi thành phố phải ngày càng nâng cao hơn nữa nguồn nhân lực chất lượng cao, không chỉ đáp ứng nhu cầu trong nước mà còn tham gia thị trường lao động toàn cầu. Đặc biệt, việc tham gia Cộng đồng ASEAN (AEC) và Hiệp định đối tác xuyên Thái Bình Dương (TTP) sẽ tạo ra nhiều cơ hội nhưng cũng đặt ra những thách thức cho công tác đào tạo nguồn nhân lực nói chung và giáo dục nghề nghiệp nói riêng. Từ hội thảo này, các chuyên gia, nhà khoa học… hãy thẳng thắn nhìn nhận và phân tích rõ thực trạng của hệ thống giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố hiện nay. “Trên cơ sở đó đề xuất những chính sách, giải pháp để phát triển nghề nghiệp, đẩy nhanh việc quy hoạch phát triển dạy nghề TP để làm cơ sở sắp xếp lại mạng lưới cơ sở dạy nghề cho phù hợp theo hướng giải thể, sát nhập các cơ sở hoạt động không hiệu quả. TP cũng cần định hướng chính sách để thu hút giáo viên giáo dục nghề nghiệp và biện pháp nâng cao năng lực, trình độ, kỹ năng”, bà Thu nhấn mạnh.
Trần Anh
Bình luận (0)