TP.HCM đang nỗ lực giảm tỷ lệ thất nghiệp xuống dưới 4% bằng hàng loạt giải pháp đồng bộ nhằm tạo việc làm, kết nối cung – cầu lao động và mở rộng thị trường việc làm trong nước và quốc tế…
Với mục tiêu tạo thêm 140.000 chỗ làm mới và hỗ trợ 300.000 lượt lao động, TP đẩy mạnh tổ chức sàn giao dịch việc làm, hỗ trợ người lao động tiếp cận cơ hội phù hợp. Sự phối hợp chặt chẽ giữa các cơ quan, ban ngành cùng các chính sách linh hoạt đang góp phần duy trì đà tăng trưởng của thị trường lao động, đảm bảo ổn định đời sống người dân và thúc đẩy phát triển kinh tế.
Theo Sở Lao động – Thương binh và Xã hội TP.HCM, trong năm 2024, tỷ lệ thất nghiệp trên địa bàn đã giảm xuống còn 3,81%, thấp hơn so với năm 2023. Kết quả này có được nhờ kinh tế tiếp tục phục hồi ổn định sau đại dịch và hàng loạt giải pháp kết nối cung – cầu lao động được triển khai hiệu quả. Với đà tăng trưởng tích cực, TP.HCM đặt mục tiêu trong năm 2025 sẽ tạo việc làm cho 300.000 lượt lao động, trong đó có 140.000 chỗ làm mới, đồng thời duy trì tỷ lệ thất nghiệp đô thị dưới 4%.
Giải pháp tạo việc làm và kết nối thị trường lao động
Nhằm đạt được mục tiêu này, TP.HCM đang triển khai nhiều chương trình hỗ trợ việc làm, tăng cường tổ chức sàn giao dịch lao động và mở rộng cơ hội cho người lao động tham gia vào thị trường quốc tế. Các hoạt động này được thực hiện với sự phối hợp của nhiều cơ quan, ban, ngành và tổ chức đoàn thể nhằm tối ưu hóa nguồn nhân lực, tạo điều kiện cho người lao động tiếp cận việc làm phù hợp.
Trong năm 2024, TP.HCM đã ghi nhận những tín hiệu tích cực trong thị trường lao động. Dân số trung bình của TP đạt 9,54 triệu người, tăng 0,92% so với năm 2023. Trong đó, lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên có việc làm đạt 4,73 triệu người, tăng 1,5% so với năm trước. Thị trường lao động trở nên sôi động hơn khi các doanh nghiệp trên địa bàn tạo ra 329.687 cơ hội việc làm, trong đó 150.046 là chỗ làm mới.
Bên cạnh việc tạo thêm cơ hội việc làm, TP cũng đạt được thành công trong việc giảm tỷ lệ thất nghiệp. Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM đã tiếp nhận 143.338 hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp trong năm 2024, giảm 13,72% so với năm 2023. Số người có quyết định hưởng trợ cấp là 143.598 người, trong đó 139.962 người đã đến nhận quyết định, giảm 13,88% so với cùng kỳ năm trước. Đáng chú ý, nhóm lao động từ 25-40 tuổi chiếm tỷ lệ cao nhất với 62,82% (tương đương 90.203 người), trong khi nhóm lao động dưới 24 tuổi chiếm 9,03% và nhóm trên 40 tuổi chiếm 28,15%.
Số lượng người hưởng trợ cấp thất nghiệp giảm là minh chứng rõ nét cho sự phục hồi của nền kinh tế và nhu cầu tuyển dụng gia tăng từ các doanh nghiệp. Bên cạnh đó, TP đã chủ động triển khai các chương trình giới thiệu việc làm, tăng cường kết nối với các tỉnh lân cận để hỗ trợ người lao động tìm việc làm nhanh chóng ngay sau khi nghỉ việc.
Mô hình hỗ trợ việc làm hiệu quả
Một trong những sáng kiến hiệu quả được TP.HCM triển khai là các sàn giao dịch việc làm trực tuyến và trực tiếp. Ngoài các phiên giao dịch tại chỗ, Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM đã tổ chức nhiều sàn giao dịch trực tuyến, kết nối với các tỉnh lân cận như Bình Dương, Đồng Nai, Long An, giúp người lao động tiếp cận với nhiều cơ hội việc làm hơn.
Bên cạnh đó, chương trình “Tiếp sức người lao động” do Trung tâm Dịch vụ việc làm TP phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh niên triển khai đã giúp hàng chục nghìn lao động có việc làm mới. Nhiều lao động từ các tỉnh Đông Nam bộ, đồng bằng sông Cửu Long và Tây Nguyên đã tiếp cận được các cơ hội việc làm tại TP.HCM thông qua chương trình này.
| UBND TP.HCM vừa phê duyệt kế hoạch đào tạo nghề cho lao động nông thôn trên địa bàn trong năm 2025. Theo kế hoạch, TP sẽ tổ chức đào tạo nghề cho 4.170 lao động, trong đó có 1.648 người theo học các ngành nghề thuộc lĩnh vực nông nghiệp và 2.522 người theo học các ngành nghề phi nông nghiệp. Mục tiêu đặt ra là tối thiểu 85% học viên có việc làm sau khi hoàn thành khóa đào tạo.
Về phân bổ, quận 12 dự kiến đào tạo 50 lao động, huyện Củ Chi 1.038 lao động, huyện Hóc Môn 529 lao động, huyện Bình Chánh 753 lao động, huyện Nhà Bè 1.000 lao động, huyện Cần Giờ 600 lao động và TP.Thủ Đức 200 lao động.
|
Ngoài việc tập trung giải quyết vấn đề lao động trong nước, TP.HCM còn đẩy mạnh các chương trình đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Trong năm 2024, hàng nghìn lao động TP.HCM đã được đưa sang làm việc tại Nhật Bản, Hàn Quốc, Đức, Úc theo các chương trình hợp tác giữa hai bên. Đây là cơ hội để người lao động nâng cao tay nghề, cải thiện thu nhập và tích lũy kinh nghiệm làm việc trong môi trường quốc tế.
Trong năm 2025 này, TP.HCM đặt mục tiêu tiếp tục duy trì đà phát triển của thị trường lao động, tạo việc làm cho 300.000 lượt lao động, trong đó 140.000 chỗ làm mới. Để thực hiện mục tiêu này, Sở LĐ-TB&XH sẽ tăng cường công tác theo dõi nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp, đẩy mạnh các chương trình đào tạo kỹ năng cho người lao động nhằm đáp ứng nhu cầu của thị trường.
Ngay từ đầu năm, TP.HCM sẽ tổ chức nhiều phiên giao dịch việc làm, tư vấn và giới thiệu việc làm để hỗ trợ người lao động tiếp cận nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp. TP cũng sẽ phối hợp với Liên đoàn Lao động TP, Bảo hiểm xã hội, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP, Công an TP cùng các sở, ban, ngành liên quan để triển khai các giải pháp hỗ trợ lao động.
Nhìn chung, với những giải pháp đồng bộ và sự phối hợp chặt chẽ giữa các cơ quan, TP.HCM kỳ vọng sẽ duy trì được tỷ lệ thất nghiệp dưới 4%, góp phần ổn định đời sống người dân và thúc đẩy tăng trưởng kinh tế trong năm 2025.
Thủy Phạm
Bình luận (0)