Làm gương cho đồng nghiệp trẻ

Hiện nay đội ngũ giáo viên trẻ tại các trường ngày càng đông. Họ là thế hệ mới đang thay thế dần các đồng nghiệp đi trước sắp về hưu hoặc nghỉ mất sức.

Tại Trường THCS Khánh Hội A, Q.4, TP.HCM 3 năm qua đã có hơn 20 giáo viên trẻ về giảng dạy, chiếm 50% số lượng giáo viên toàn trường. So với các đồng nghiệp đi trước, giáo viên trẻ năng động và nhiệt tình hơn vì họ có sức khỏe và nhiều ước mơ hoài bão. Đây là một thuận lợi mà lãnh đạo các trường cần phát huy. Ngoài trình độ chuyên môn, giáo viên trẻ còn có trình độ ngoại ngữ, vi tính… vì thế họ có nhiều lợi thế trong công việc. Tuy nhiên, nói như vậy không có nghĩa là chúng ta tự thỏa mãn với mình và ngưng mọi chuyện học hành nhất là việc học tiếng Anh.

Hiện nay một số giáo viên lớn tuổi ở trường chúng tôi vẫn chịu khó học thêm bằng 2 ngoại ngữ. Có người lấy bằng cử nhân tiếng Anh cùng một thời điểm với việc nhận quyết định nghỉ hưu. Họ không chỉ học cho bản thân mà còn học cho gia đình; đặc biệt là làm gương cho con cháu và những giáo viên trẻ mới vào nghề noi theo để phấn đấu.

Trần Thị Minh Thi
(Hiệu trưởng Trường THCS Khánh Hội A, Q.4)