Tìm ứng viên có tầm cho chức danh hiệu trưởng

UBND Q.Tân Bình  (TP.HCM) vừa thông báo kế hoạch tổ chức xét tuyển chức danh Hiệu trưởng Trường THCS Nguyễn Gia Thiều – một trong những trường đi đầu về phong trào đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo ở TP.HCM.

Theo ông Trần Khắc Huy – Trưởng phòng GD-ĐT Q.Tân Bình – việc tuyển chức danh Hiệu trưởng Trường THCS Nguyễn Gia Thiều là phù hợp với xu thế hiện nay nhằm lựa chọn những cán bộ có tâm, có tầm theo yêu cầu của tình hình mới. Trong khi đó, Trường THCS Nguyễn Gia Thiều là một trường lớn, trường trọng điểm nên Ban lãnh đạo quận nhà muốn tuyển chọn một hiệu trưởng có đủ tầm để tiếp tục phát triển thương hiệu của nhà trường.

Hơn nữa, thời gian gần đây có một số lời đồn đại về “chạy chức”, “chạy quyền” khi hiệu trưởng đương nhiệm chuẩn bị nghỉ hưu nên với kế hoạch xét tuyển công khai, minh bạch như vậy sẽ xóa tan tin đồn này và tìm ra được người hiệu trưởng tài giỏi, nhiệt huyết kế nhiệm.

PV: Vậy so với hình thức bổ nhiệm trước đây thì hình thức xét tuyển này sẽ có những điểm gì mới thưa ông?

So với hình thức cũ trước đây là chỉ một người được Ban lãnh đạo đề bạt, bổ nhiệm thì nay phải có ít nhất 3 ứng viên tham gia ứng cử, xét duyệt nên có yếu tố cạnh tranh, thể hiện mình hơn. Ứng cử viên được chọn không chỉ có kiến thức cơ bản về kinh nghiệm quản lý, kinh nghiệm chuyên môn mà cơ bản là họ phải có đề án phác họa và xây dựng được chiến lược phát triển của nhà trường từ nay đến năm 2020. Cụ thể sẽ có các chiến lược lâu dài về bồi dưỡng học sinh giỏi, phát triển phong trào Đoàn Đội… để xây dựng một môi trường giáo dục tiên tiến nhưng vẫn đậm đà bản sắc dân tộc, tiếp cận với các trường trong khu vực. Đề án này ngoài việc ứng cử viên gửi cho hội đồng xét tuyển thì hội đồng sẽ thực hiện hình thức vấn đáp để ứng viên giải thích rõ ràng hơn.

Hội đồng xét tuyển bao gồm lãnh đạo UBND quận, đại diện các phòng ban chuyên môn nghiệp vụ như Phòng GD-ĐT, Phòng Nội vụ… Ngoài ra, hội đồng sẽ mời thêm đại diện Sở GD-ĐT và đặc biệt là đại diện Trường THCS Nguyễn Gia Thiều để các thành viên có thêm những câu hỏi thiết thực cho đề án của các ứng viên.

Việc tổ chức xét chức danh hiệu trưởng này chỉ dành cho những trường lớn có nhu cầu. Vì thế, nếu khi ứng cử vào chức danh hiệu trưởng này không đỗ thì chúng tôi sẽ xét duyệt theo thứ tự từ cao đến thấp để bổ nhiệm hiệu trưởng cho những trường tiếp theo sau khi hiệu trưởng đương nhiệm nghỉ hưu. Vì thế, tôi nghĩ rằng với đợt xét tuyển này sẽ lựa chọn thêm những ứng viên sáng giá cho chức danh hiệu trưởng ở những trường khác.

Dương Bình