TP.HCM từ 1-7 không còn cấp huyện: Cán bộ sẽ được bố trí lại ra sao?

Chiều 12-6, tại buổi họp báo định kỳ về tình hình kinh tế – xã hội TP.HCM, ông Nguyễn Hoàng Hưng – Trưởng phòng Xây dựng chính quyền và công tác thanh niên (Sở Nội vụ TP.HCM) cho biết, từ ngày 1-7, khi thành phố chính thức thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp (cấp thành phố và cấp xã, phường, thị trấn), cấp hành chính “huyện” sẽ không còn tồn tại.

Từ ngày 1-7, 102 phường, xã mới tại TP.HCM bắt đầu vận hành thử mô hình chính quyền hai cấp, trong đó toàn bộ biên chế cấp huyện được sắp xếp lại để bố trí về cấp xã

Theo đó, toàn bộ biên chế đang công tác tại cấp huyện sẽ được chuyển về cấp xã. Đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp huyện hiện nay sẽ được sắp xếp trở thành lực lượng nòng cốt trong bộ máy hành chính mới tại các đơn vị cấp xã sau khi tổ chức lại. Song song đó, TP.HCM cũng có thể điều động tăng cường cán bộ, công chức, viên chức từ cấp thành phố về hỗ trợ cấp xã.

Về số lượng, trước mắt thành phố sẽ giữ nguyên tổng biên chế của cấp huyện và cấp xã hiện có, bố trí lại phù hợp cho từng đơn vị hành chính cấp xã. Sau khi hoàn tất quá trình chuyển giao, TP.HCM sẽ tiến hành rà soát lại toàn bộ đội ngũ để thực hiện tinh giản biên chế, đồng thời cơ cấu lại tổ chức và nâng cao chất lượng nhân sự theo yêu cầu nhiệm vụ mới.

Ông Hưng cho biết: “Dự kiến, mỗi đơn vị hành chính cấp xã sẽ có bình quân khoảng 32 biên chế (không bao gồm khối Đảng và đoàn thể). Số biên chế sau sắp xếp không vượt quá tổng số biên chế của cấp huyện và cấp xã trước đó, đồng thời sẽ được điều chỉnh giảm dần trong lộ trình 5 năm tới”.

Liên quan đến việc sắp xếp, bố trí cán bộ, ông Hưng cho hay Sở Nội vụ đã tham mưu UBND TP.HCM căn cứ vào điều kiện thực tế, tiêu chuẩn và năng lực của cán bộ, công chức, viên chức hiện nay để báo cáo Ban Thường vụ Thành ủy xem xét, quyết định theo đúng phân cấp quản lý. Đối với những cán bộ dôi dư sau sắp xếp, thành phố sẽ áp dụng các chế độ chính sách hỗ trợ theo quy định tại Nghị định 178 và Nghị định 67 của Chính phủ.

Thủy Phạm